Методическое пособие

Организация работы с резервом кадров в органах МЧС России. Методическое пособие

Статус:действующий
Обозначение:Методическое пособие
Название рус.:Организация работы с резервом кадров в органах МЧС России. Методическое пособие
Дата актуализации текста:01.01.2009
Дата добавления в базу:29.04.2009
Дата введения в действие:01.04.2006
Разработан в:ФГУ ВНИИПО МЧС России 143900, Московская обл., Балашихинский р-н, пос. ВНИИПО
Утверждён в:Ф (01.04.2006)
Опубликован в:ФГУ ВНИИПО МЧС России № 2007
Область и условия применения:Настоящее пособие направлено на совершенствование структуры кадрового резерва, определение порядка и принципов его создания, критериев и методов подбора, форм подготовки кадрового резерва, а также его использования и обновления.
Рассмотрен опыт формирования и подготовки резерва руководящих кадров в системе ФПС МЧС России, приводятся необходимые для работников кадровых органов и психологических служб рекомендации по отбору и подготовке резерва кадров на должности руководящего состава.
Представлен деятельностно-личностный подход к профессиографическому описанию руководителя Управления ГПН ГУ МЧС России по субъекту Российской Федерации, приведена профессиограмма и предложен комплекс методов психологического обследования кандидатов в резерв на эту должность, выделены профессионально важные качества личности руководителя. Раскрываются социальные и профессиональные представления и установки руководителей управлений ГПН о реформе государственного управления в области пожарной безопасности и работе с резервом кадров.
Пособие может быть полезным при организации работы с резервом кадров, проведении аттестации и социально-психологических исследований, а также в процессе подготовки и повышения квалификации, в ходе самообразования специалистов.
Оглавление:ВВЕДЕНИЕ
1. ТЕРМИНЫ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ
2. ОРГАНИЗАЦИЯ РАБОТЫ С РЕЗЕРВОМ КАДРОВ
2.1. Анализ практики формирования кадрового резерва в ФПС МЧС России
2.2. Нормативное правовое обеспечение работы с резервом кадров
2.3. Организационные аспекты формирования резерва кадров
3. ПСИХОЛОГИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТЫ С РЕЗЕРВОМ КАДРОВ
3.1. Основные направления психологического обеспечения работы с резервом кадров
3.2. Психологические аспекты оценки кандидатов при формировании резерва кадров
3.3. Психологическая подготовка в работе с резервом кадров
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
ЛИТЕРАТУРА
ПРИЛОЖЕНИЕ 1 СОЦИОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ УПРАВЛЕНИЙ ГПН
ПРИЛОЖЕНИЕ 2 ПРОФЕССИОГРАММА НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ГПН
ПРИЛОЖЕНИЕ 3 ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ МЕТОДИКИ ОЦЕНКИ КАНДИДАТОВ В РЕЗЕРВ НА ДОЛЖНОСТЬ НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ГПН
ПРИЛОЖЕНИЕ 4 ВОПРОСНИКИ, КЛЮЧИ К МЕТОДИКАМ
Расположен в:





Наши события

6 июля 2020, 12:25
Понедельник - день свежего номера журнала RusCable Insider Digest

6 июля 2020, 10:00
Интервью с Ольгой Друговой: "Качество финального продукта зависит от всех участников рынка"

1 июля 2020, 14:00
Александр Ермаков в RusCable Live: как работает рынок огнестойких кабельных линий, в какие мифы о "правильном" кабеле пора перестать верить и как государство должно помочь кабельщикам

29 июня 2020, 10:50
Зачем читать 178 выпуск RusCable Insider Digest?

23 июня 2020, 17:18
Путешествие в прошлое: специальный проект об истории НП "ПОДОЛЬСККАБЕЛЬ"

22 июня 2020, 11:30
Триумфальный выпуск RusCable Insider Digest